就业是民生之本,就业稳则民心安。盟就业服务中心始终坚持狠抓源头数据质量,筑牢就业信息防线,扎实做好稳就业工作。
一是强化审核制度,责任落实到人。将基础数据采集工作责任落实到人,要求各旗县市(区)就业服务中心建立具体工作人员录入、股长复核、分管主任审核的责任制度,强化基础数据审核关,提升入库数据质量。
二是建立监测机制,及时发现问题。为保障就业系统各项数据的准确性、完整性,建立半月数据监测制度,每半月对系统内全盟新增人员基本信息、公益性岗位人员就业、就失业信息、就业困难人员认定情况、农牧区劳动力资源信息等数据进行监测并以通报的形式下发错误数据,分析错误数据高发点,着力提升系统数据质量。截至2024年12月,已下发23期监测通报,监测数据95156条,其中错误数据2234条,错误率2.35%,完成整改2137条,整改完成率95.66%。
三是强化信息督查,确保工作实效。为确保就业信息准确无误,按月组织工作人员采取电话沟通方式对数据信息进行抽查,发现问题限时整改,进一步提高就业数据质量,确保就业数据真实、完整。
下一步,盟就业服务中心将继续高度重视错误数据高发点,及时分析错误数据原因,并针对错误数据高发原因对经办人员进行业务指导和培训,避免错误数据重复出现,有效提高数据质量,筑牢就业信息防线。