高效开展技能培训 助推劳动力增收脱贫

　　2024年，我盟坚持把技能扶贫作为激发脱贫劳动力内生动力、提高脱贫劳动力就业水平的主要举措，加强领导、统筹施策、稳步推进，目前，培训脱贫劳动力等重点群体3018人，其中，脱贫劳动力2862人，农牧区低收入人员31人，易地扶贫搬迁人员125人。

　　政策保障。年初，制定《锡盟2024年脱贫劳动力技能培训工作方案》，下发《关于做好农村牧区脱贫劳动力等就业重点群体技能培训工作的通知》，为推进农牧区脱贫劳动力等重点就业群体技能帮扶工作提供政策保障。

　　摸清底数。与盟乡村振兴局、民政局、发改委等单位相关业务科室对接，听取有关建议，掌握全盟脱贫人口、农牧区低收入人口、易地扶贫搬迁人口等群体详细资料，为有序开展培训工作夯实基础。

　　精准对接。按照属地管理的原则，各旗县市（区）就业服务中心与劳动年龄内的脱贫劳动力等重点群体23228人全部进行了技能培训需求对接，对接率100%。

　　灵活实施。在准确掌握每名学员技能培训愿望的基础上，根据培训人数、培训专业需求，采取灵活多样的方式，联系培训机构积极开展技能培训工作，做到“应培尽培”；建立详实的“培训信息台账”，对劳动力实行动态管理。

　　创新方式。采取“课堂学理论+田间学实操+外出学经验”分段培训模式，线上线下相结合，大力开展“订单”培训、岗前培训等“短平快”等精准培训，切实提高培训的针对性和实效性。

　　加强监管。推广应用“远程视频+现场检查+跟班管理”的监管模式，不断提高培训的质量和效果。